Expertise 02
Formation continue : des programmes utiles et durables.
Concevoir, organiser et faire évoluer une offre de formation qui réponde aux attentes des professionnel·les et aux objectifs des organisations.
Ce que je peux apporter
Structurer l’offre et en accompagner le déploiement.
Chaque mission est définie en fonction des objectifs de l’organisation, de ses ressources et des besoins de ses publics.
Prestations possibles
- Diagnostic de l’offre existante et identification des priorités
- Construction d’un programme annuel ou thématique
- Coordination des intervenant·es et des partenaires
- Organisation de parcours et dispositifs d’e-learning
- Questionnaires, retours et amélioration des formations
Méthode
Comment se déroule l’accompagnement ?
- Recueillir les besoins et identifier les priorités
- Élaborer l’offre et planifier les ressources
- Coordonner la mise en œuvre
- Analyser les résultats et faire évoluer l’offre
Les périmètres de mission sont des propositions et seront définis au cas par cas.
Pour quels projets ?
Création d’une nouvelle offre, révision d’un programme existant, passage à un format hybride ou coordination d’un catalogue de formation.